وبلاگ - آخرین اخبار

سازگاری در وضعیت‌های مختلف: در کار

سازگاری در وضعیت‌های مختلف: در کار

سبک سلطه گر

کمک به آن‌ها:

  • اینکه به طور واقع‌بینانه ریسک‌ها را اندازه‌گیری کنند.
  • احتیاط و تامل بیشتری قبل از تصمیم‌گیری داشته باشند.
  • قوانین، مقررات و انتظارات مربوطه را دنبال کنند.
  • تشخیص و درخواست کمک از دیگران.
  • به دیگران دلایل تصمیم‌گیری را بگویند.
  • توجه بیشتر و واکنش‌پذیری بیشتر به احساس.

سبک نفوذگر

به آنها کمک کنید تا:

  • اولویت‌بندی و سازمان‌دهی داشته باشند.
  • وظایف را از طریق تکمیل مشاهده کنند.
  • نمایش افراد و وظایف بیشتر به صورت عینی
  • از استفاده بیش از حد در دادن و گرفتن مشاوره اجتناب کنند.
  • چیزهایی را یادداشت کنند.

سبک با ثبات

کمک به آن‌ها:

  • راه‌های میان‌بر را رها کنید و گام‌های غیر ضروری را حذف کنید.
  • رشد خود را دنبال کنند
  • از انجام دادن کارها به همان روش قبلی اجتناب کنند
  • درک کنند که بیش از یک رویکرد برای وظایف وجود دارد
  • نسبت به خطرات و تغییرات بیشتر باز شوند
  • از صمیم قلب تشکر کنند
  • حرف بزنند و افکار و احساسات خود را بیان کنند.

سبک وجدانی

کمک به آن‌ها:

  • دانش و تخصص خود را با دیگران به اشتراک بگذارند.
  • با افرادی که ترجیح می‌دهند از آن‌ها دوری کنند بلند شوید.
  • از بازه‌های زمانی واقعگرایانه و پارامترهای واقعی عکس بگیرند
  • نمایش افراد و وظایف کم‌تر جدی و منتقدانه
  • زندگی شان را با هر دو تعامل و هم وظایف موازنه کنند.
  • البته با وظایف و کنترل کم‌تر ادامه دهند.
  • حفظ توقعات بالا از موارد اولویت بالا، نه همه چیز

 

 

0 پاسخ

دیدگاه خود را ثبت کنید

تمایل دارید در گفتگوها شرکت کنید ؟
در گفتگو ها شرکت کنید!

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد.